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715楼
发表于 2011-1-1 15:25:11
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来自 江苏省徐州市新沂市
香港、台湾、韩国、日本的教师待遇
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香港教师的待遇在香港各行业中居于中上等水平，经济和社会地位比较高，使得教师成为颇具吸引力的行业。 =8I!5kr
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一名刚工作的正职教师，月薪在1万6千港元左右，每工作一年，月薪平均涨1200港元，也就是说一名工作经验为5年的教师，月薪为2万3千港元左右。 rw{f/Ck.
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香港普通公务员工资：大约在9000－12000左右，一名建筑署的二级职员，月薪1万港币出头。新招聘的警察月工资是9000港币。 `<1]#
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台湾教师社会地位高，除了伦理观念因素外，同他们的经济收入比较高是分不开的。台湾中小学生教师月工资一般在4万元新台币（1元人民币相当于4元新台币）左右，比同级公务员平均月工资要高出三五千元，每年工资差距大约在三四万元新台币上下，再加上中小学教师不必缴纳个人所得税，比同级公务员每年的收入要多出六七万元新台币。 n],|-|[
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因此大学本科生应聘当小学教师在台湾社会屡见不鲜。有的资深中小学教师，拿的月工资和大学副教授差不多。一般大学副教授月工资在七八万元新台币左右，教授有8万至12万元新台币。理工科院校，每位教授还可以从“国科会”得到50－100万元新台币的科研经费。 TJ}:6`&<3D
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可以说，教师是台湾民众向往的职业。据说，在台湾当教师的待遇最好，其次是军人，比较差的是公务员。在台北一次座谈会上，一位政治大学教授说得很有意思，他说，我们当教授的收入与一个当“部长”的收入差不多。而且教授工作相当自在，还有寒暑假，而当“部长”不仅辛苦，还要面对“民意代表”的质询和新闻媒体的“修理”，经常受气，只有傻瓜才会放弃教职去当“部长”。 )[UeX0
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为了保证教师的质量,使教师职业成为令人羡慕的职业,日本法律规定:"从事义务教育的教职工的工资要比一般公务员高,"并且实行由国库和都道府县各负担一半的义务教育国库负担制度。 Y~?5=6NO
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一名新教师月薪大约在20万日元。工作30年的老教师一般月薪是45万日元左右。教师除工资以外还有各种名目的津贴。在每年6月发放年中津贴,它是本人月工资的190%；年底发放年末津贴,它是本人月工资的250%。工资津贴一般不与工作业绩挂钩,病假也不扣工资。事假需经批准,只是象征性地扣l000—5000日元,分给相关的其他人。 H7i1#j>vW
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日本教师工资制度是教育财政制度中最重要的部分。在教育财政预算中，教师工资所占的比例最大，目前大约占到80%。在日本，教师为特殊公务员，义务教育学校教职员的工资必须高于普通公务员的工资标准。 新教师：12129元/月。 工作10年以上教师：20215元/月。 老教师：33692元/月。 （单位：人民币） 4dthy:.bl9
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韩国 O8DG]'63
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在韩国，教师受到了全社会的普遍尊重。韩国教师的工资最高可到四百万韩币以上，根据韩元兑换人民币汇率（汇率现在大概130—150韩元换1人民币），新教师每月收入一万人民币，以后每年涨一次工资，由汉城教育厅直接打到个人的工资卡上。 jb0 kv3+
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那么，这些教师的收入在汉城是个什么水平呢？在汉城的一个四口之家，每月生活费只要八十万到一百万韩元就够了，一人做了教师之后，一家人一辈子衣食无忧。而且，教师可以有两个孩子免费上高中，教师的孩子上大学可以申请无息贷款。也就是说，在韩国做教师，自己子女的教育费用也基本解决了。 h6Q0j^3
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韩国的教师工作虽然紧张，但是取得职位以后，基本上没有竞争，终生都有工作可做，一辈子的生活都有保证。而且，处处受人尊重，实在是一个令人羡慕的职业。这些国家的教师都属于国家公务员,月薪都在一万元人民币以上! ZU-{c
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