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办公室色彩美学的重要性,远远超乎你想象!

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  • TA的每日心情
    郁闷
    2018-3-8 19:53
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    [LV.3]偶尔看看II

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     楼主| 发表于 2019-4-28 09:47:20 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式 来自 广东省广州市
    色彩是什么?当你置身于一个空间,往往是通过视觉、嗅觉、听觉、味觉和触觉来感知你所处的空间,这其中的80%的信息都是通过视觉提供的,而色彩往往就是在第一时间进入你视觉的感知元素。
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    关于色彩,你以为我们要和你谈黑体辐射、亮度恒常性这些专业名词吗,想多了!

    就想跟你来点通俗易懂又最实在的,那就是,色彩在无形间究竟对我们干了些什么?
    于无形之间影响你的情绪
    听起来感觉是很厉害的东西,其实,它就是很厉害。

    早在1810年,歌德在发表的《论色彩学中》就公开了第一个色表,认为颜色不仅仅是一种色彩,并且对人的精神有影响。基于这项研究,心理学家伊娃盖勒在2008年撰写了“彩色心理学”一书,扩大了歌德的结论,并深入研究了色彩与人类情绪思维之间的关系。

    虽然色彩与情绪之间的关联是很“主观”与“个体化”的,并不像“1+1=2”那样直观明了并且唯一确定,但我们仔细回味会发现,色彩与情绪之间的关联完全是有迹可循的。


    你的创造力也正和它“发生关系”
    颜色会影响你的创新能力吗?根据一项英属哥伦比亚大学的研究人员做的研究,红色可以让人在工作中的效率提升,而蓝色则可以激发创造力。

    美国《科学》杂志也曾发表论文说,蓝色是最有益人类的创造性思维的色彩,红色有益于提高判断的准确性,会让女性更有吸引力,黄色使人感到积极,可强化专注力并刺激创意等。这些不仅仅可以运用到广告色彩搭配和场景颜色布置等领域,在办公空间的设计上,更是可以直接拿来用。

    所以,如果想来个“头脑风暴”,想快速地给工作增加更多的灵感?建议你走进一间蓝色的办公室。想校对和检查你的作品?一个红色办公空间也许是你的不二选择。


    如何做到“色”尽其用
    子曰:有人的地方就有江湖,其实不尽然,有人的地方才能创造江湖。对于一家企业而言,想要在行业内创造出自己的江湖,充分发挥出人的价值不可小觑。

    那么问题就来了,如何在有限的办公空间内无限地提升员工的工作效率,缓解员工工作压力,创造出和谐健康可持续发展的办公空间,是现代企业领袖必须提上日程的一件事。

    我们必须要明确的是,不同行业不同性质的办公环境对色彩的要求是不一样的:

    科研类或者对数字要求比较高的职位,通常会选择比较素雅的色调,以增强其专注力;

    创意人员的办公空间适宜选用亮色,明亮跳跃的色彩能充分激发创意人员的工作灵感,带来意想不到的色彩刺激效果;

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    经理室或者会议室多采用深色系,因深色使人凝重,在促使人集中精神专注思考的同时,可以增加主场气势与威严;

    年轻张扬而趋向于潮流时尚的企业办公空间,通常会多采用红色来修饰,代表生命、活力、健康与热情,这种企业性格展现为外露和积极向上的,包含着一种向前的力量;

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    新建办公楼一般适宜选用浅色调,因为浅色可以使人产生扩张感,在视觉上扩宽办公空间使用面积。

    本站全面禁止外链,如有需求联系0516-88922020!色彩化趋势,正愈演愈烈,在未来办公家具行业,合理科学利用色彩学,用真正专业的美学思想来打造出新一代办公空间,是除开VR之外,办公家具行业探索的前路。近来,冠美家具在对产品进行创新设计的同时,创新性地打造色彩体验式办公空间,对未来办公空间的色彩设计做出了大胆的探索与革新,赋予办公家具更丰富的内涵与精神底色,并不断规范产品色彩使用规范与标准,用色彩为新一代办公群体营造更加符合人体需求的办公氛围。
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