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标题: 用人不疑，疑人不用？？ [打印本页]

作者: 875264964 时间: 2011-6-23 20:09
标题: 用人不疑，疑人不用？？
当你真心实意的出心为老板做事，毕竟拿人钱财替人消灾吗，可老板还不完全信任你，经常神吊虚虚的。你还有积极性吗？？有木有？？有木有？？有时真的想甩手不干了，可想想老婆孩子，男人总要养家糊口的，，，，，还是忍忍吧。私底下和其他员工交流一下，他们也都有同样感觉，。还是像一位老员工说的好；既然老板喜欢疑神疑鬼的，我们也不要憨使劲，当一天和尚撞一天钟，瞎混呗。哎，世道难混啊，想好好做事都不容易啊？。。。说实话，有时候，员工的积极性也是根据老板的对人态度而定的。。。

作者: 彳亍 时间: 2011-6-23 20:13
苏北的一些老板需要提高自身能力和素质，我弟弟在南方呆过，壮志满怀要来家干，最后还是无奈地回去了，经营理念、管理方式都不行.

作者: xdf121 时间: 2011-6-23 20:16
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作者: xdf121 时间: 2011-6-23 20:19
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作者: 875264964 时间: 2011-6-23 20:22
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作者: 875264964 时间: 2011-6-23 20:22
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作者: zzholly 时间: 2011-6-23 20:24

作者: 我行我素525 时间: 2011-6-23 20:46
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作者: zhhao530 时间: 2011-6-24 19:33
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作者: xdf121 时间: 2011-6-24 20:43
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作者: 中国黑部 时间: 2011-6-24 22:44
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作者: will 时间: 2011-6-25 00:44
这斗是区别家里老板大都这样特别是一些小~~老板

作者: 故园 时间: 2011-6-25 08:38
努力不一定有回报，但不努力肯定没有回报！

作者: 潇潇寒雨 时间: 2011-6-25 08:50
这年头，人与人之间信任感的缺失让好多人都会用有色眼镜看人，理解一下吧，相信时间长了会明白的

作者: 甲天下 时间: 2011-6-25 09:01
围着工作转，不如跟着老板转，干得好不如关系好，关系好不如打小报告，绝大多数老板喜欢小报告。臭名昭著的李老板最典型。

作者: 微笑向暖 时间: 2011-6-25 09:44
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作者: 33225566 时间: 2011-6-25 09:59
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作者: liu168168 时间: 2011-6-25 10:44
{:soso__968319417228556533_1:}敲敲就好了！

作者: xixi20090521 时间: 2011-6-25 10:48
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作者: 纸鸢 时间: 2011-6-25 11:40
没有几个老板是心胸宽广滴

作者: 艾米他之小幺 时间: 2011-6-26 15:57
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作者: woshichenyang 时间: 2011-6-26 16:09
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